Autour d’outils communément empruntés aux sciences humaines et sociales, cette communication propose de déplier le processus d’intégration de deux doctorant.e.s-salarié.e.s au sein de leurs agences d’architecture respectives. Les similitudes et les écarts des démarches seront confrontées à travers cinq temps : accéder, appréhender, s’engager, se distancier, partager. La communication montre comment, à mesure que les enquêteurs sont immergés dans leur terrain, leur rôle, leurs objectifs, leurs méthodes se déplacent, voire bifurquent.